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(200118)「股票功課」之標的個股舊聞摘要(綜合)(43/63)-762

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(資料來源:網路、報章雜誌或上市公司公告事項)

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(130509)旺詮(2437)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計33人。

(130509)為升(2231)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計31人。

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(130509)永裕(1323)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計30人。

(130509)興泰(1235)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(130316)茂順(9942)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計145人。

(130316)瀚荃(8103)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(130316)長華(8070)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130316)雷虎(8033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

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(130316)居易(6216)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

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(130316)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計104人。

(130316)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(130316)連宇(2482)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(130316)川湖(2059)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計65人。

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(130316)五鼎(1733)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計20人。

(130316)毛寶(1732)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130316)中華化(1727)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計18人。

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(130316)永裕(1323)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計103人。

(130316)宏亞(1236)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計22人。

(130316)興泰(1235)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130316)天仁(1233)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(130110)新麗(9944)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(130110)瀚荃(8103)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130110)鈞寶(6155)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計7人。

(130110)慧友(5484)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(130110)上緯(4733)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130110)旭富(4119)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(130110)佳醫(4104)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計24人。

(130110)聯鈞(3450)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計20人。

(130110)匯僑(2904)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(130110)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(130110)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(130110)固緯(2423)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(130110)佳大(2033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計28人。

(130110)中華化(1727)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

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(130110)地球(1324)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計11人。

(130110)永裕(1323)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計47人。

(130110)宏亞(1236)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計180人。

(130110)天仁(1233)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計12人。

(130110)大西洋飲料(1213)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(121117)長華(8070)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(121117)上福(6128)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(121117)慧友(5484)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計20人。

(121117)佳醫(4104)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計30人。

(121117)晶彩科(3535)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(121117)玉晶光(3406)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計19人。

(121117)豐達科(3004)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計50人。

(121117)匯僑(2904)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(121117)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計17人。

(121117)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(121117)旺詮(2437)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計20人。

(121117)為升(2231)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(121117)佳大(2033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(121117)寶徠(1805)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(121117)大山(1615)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(121117)程泰(1583)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(121117)日馳(1526)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計19人。

(121117)江申(1525)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(121117)大億(1521)(國際酒店)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計14人。

(121117)聚隆(1466)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計40人。

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(121117)大西洋飲料(1213)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(120917)新麗(9944)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(120917)茂順(9942)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(120917)雷虎(8033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(120917)淳安(6283)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計50人。

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(120917)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計22人。

(120917)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(120917)為升(2231)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(120917)川湖(2059)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計25人。

(120917)寶徠(1805)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

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(120917)大山(1615)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計12人。

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(120917)聚隆(1466)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計75人。

(120917)永裕(1323)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計40人。

(120917)宏亞(1236)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(120917)天仁(1233)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(120707)新麗(9944)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(120707)茂順(9942)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計11人。

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(120707)慧友(5484)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計42人。

(120707)上緯(4733)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(120707)旭富(4119)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(120707)佳醫(4104)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計12人。

(120707)晶彩科(3535)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計11人。

(120707)聯鈞(3450)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(120707)玉晶光(3406)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

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(120707)鑫永銓(2114)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計25人。

(120707)寶徠(1805)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計6人。

(120707)毛寶(1732)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

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(120707)聚隆(1466)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計92人。

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(120423)新麗(9944)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計11人。

(120423)新天地(8940)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計29人。

(120423)瀚荃(8103)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(120423)雷虎(8033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計20人。

(120423)飛捷(6206)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計6人。

(120423)互億(6172)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(120423)慧友(5484)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(120423)佳醫(4104)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(120423)晶彩科(3535)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

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(120423)立萬利(3054)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計65人。

(120423)匯僑(2904)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計2人。

(120423)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計47人。

(120423)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計7人。

(120423)華經(2468)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計1人。

(120423)旺詮(2437)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(120423)為升(2231)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(120423)佳大(2033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(120423)寶徠(1805)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計6人。

(120423)大山(1615)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(120423)錩泰(1541)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計30人。

(120423)廣隆(1537)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(120423)日馳(1526)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計13人。

(120423)聚隆(1466)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計69人。

(120423)地球(1324)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(120423)宏亞(1236)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(120423)興泰(1235)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計9人。

(120423)天仁(1233)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計4人。

(120103)台灣證券交易所120103日公告注意股票,玉晶光(3406)、美德醫(9103)、滬安(911612)、巨騰(9136)、陽光能(9157)。

(111229)聯鈞股票(代號:3450)111223日至111229日止有價格波動過度劇烈之情事,依規定自111230日起降低融資比率一成及提高融券保證金一成。

(111229)新麗(9944)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(111229)茂順(9942)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計35人。

(111229)淳安(6283)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(111229)迎廣(6117)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計10人。

(111229)慧友(5484)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(111229)佳醫(4104)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計30人。

(111229)豐達科(3004)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計15人。

(111229)晶華(2707)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計21人。

(111229)中櫃(2613)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(111229)固緯(2423)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計5人。

(111229)川湖(2059)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計14人。

(111229)佳大(2033)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計3人。

(111229)大山(1615)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計6人。

(111229)江申(1525)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(111229)大億(1521)(國際酒店)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計58人。

(111229)聚隆(1466)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計13人。

(111229)宏亞(1236)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計8人。

(111229)天仁(1233)近期(約最近兩個月)有在徵人,名額計86人。

(111228)廷鑫股票(代號:2358)111222日至111228日止有價格波動過度劇烈之情事,依規定自111229日起降低融資比率一成及提高融券保證金一成。

(111228)旭富製藥(4119)11月營收7,302萬元,創今年單月新低,導致單月稅前盈餘僅1,003萬元,每股稅前盈餘約0.2元,累計前11月稅前盈餘為1.76億元,每股稅前盈餘為3.58元。

今年獲利微幅下滑,主要是新台幣匯率相較去年升值,影響毛利率表現,另外癲癇原料藥DIVA第2季時應客戶要求降價,而帕金森藥的中間體PGA則是先前與客戶協議,訂單量到達一定後給予折扣,在兩大產品DIVA、PGA的價格都在第2季降價約1成下,也稀釋毛利率。

展望明年,法人認為,2011年至2015年間,有多項暢銷新藥的專利到期,將帶來超過千億元的廣大學名藥代工商機,而以各國政府為降低醫療保險費用支出,鼓勵使用學名藥,不僅大陸及美國的醫改都擴大學名藥使用版圖外,日本2012年目標則是把學名藥使用量由目前的19%提高到30%,都將激勵原料藥和製藥廠將有不錯的商機。

另據了解,目前市場相當矚目的暢銷專利藥抗憂鬱CYMBALTA(千憂解),其專利將在2013至2014年到期,在旭富已開發完成抗憂鬱原料藥,並開始小量供應客戶下,預計明年將因專利藥將到期,激勵業者下單,啟動旭富另一個成長動能。

(111228)中華化(1727)特化事業進入收割期,BPS(Bisphenol S)擬明年首季投產,固態電容導電高分子材料預計明年中通過客戶測試後,放量出貨,紫外線吸收劑可望明年量產,烘托高毛利的特化營收比重上看40%。

中華化發展特化新產品有成,目前占營收比重約31%至32%,毛利率約15%至17%。在少量多樣的客製化策略下,應用感熱紙的BPS、隱形眼鏡紫外線吸收劑明年開始量產出貨。

被動元件供應鏈部分,除鐵鹽催化劑外,也成功開發導電高分子單體預計明年中完成測試搭配出貨,中華化更已研發出固態電容的另一種材料EDOT製程,延續營運成長利基。

(111228)天仁茶業(1233)持續在台灣開拓連鎖營運模式,天仁全台第101家連鎖據點明(29)日將在遠百(2903)的板橋大遠百開幕。

天仁茶業旗下品牌包括喫茶趣、喫茶趣TO-GO及天仁茗茶等,目前已有100家店,而隨著明天的新北市大遠百店揭幕,也推升總連鎖店數達到101家。

天仁茶業副總經理莊遠明指出,至2011年底止,天仁旗下喫茶趣大型餐飲店家數仍維持11家,但單店業績也在持續的成長,餐飲營收在今年占天仁茶業營收比重突破20%。

天仁的2010年營收18.7億元,莊遠明說,喫業趣餐飲營收占當年的17-18%,而今年預估占比提高到20-21%。

不過,莊遠明說,目前喫業趣餐飲的經營,暫時沒有赴大陸投資設據點發展的計畫,此一業務在台灣仍有其發展空間,因此天仁茶業將繼續在台灣物色合適據點進行擴充計畫。

天仁茶業2011年1-11月營收18.51億元,較去年同期的17.12億元成長8.1%。

(111228)奇偶科技(3356)今年不受景氣影響營收可望年增26%以上,明年出貨亦增長逾5成,表現非常亮眼,反映今天股價早早鎖漲停,賣盤惜售,法人亦看好明年有機會再賺一個股本。

安全監控大廠奇偶表示,今年前11月累計營收年增26%,奇偶樂觀看待明年IP攝影機出貨量可望年增5成,將逾10萬支以上,且出貨區仍以歐美為主。

奇偶指出,隨著寬頻網路逐漸普及擴建,未來的趨勢呈現全球IP攝影機需求愈來愈大,預估明年全球IP攝影機的平均年增率至少2到3成,以奇偶早已佈局高畫素IP攝影機市場,明年的成長動能高於全球平均年增率。

由於奇偶未來出貨逐步以200萬畫素以上的IP攝影機為主,同時搭配自家強大的軟體研發團隊,並積極覓新廠房強化硬體製造端,今年前3季毛利就高達60%,全年亦可維持相對高檔,明年相去亦不遠。

奇偶股價一早站上107元漲停價,不但順利重回各日均線,同時股價亦為近4個月以來最高價,季線100.26元開始微微上揚,成交量近千張,但追買單高達1300餘張,賣盤出現惜售。

另一家安全監控大廠陞泰(8072)受到奇偶股價的帶動,今天開盤高檔震盪,股價最高92.5元,上漲逾半根漲停,並順利站上各日均線,成交量雖然只有400張不到,但卻是4個多月以來的新大量。

富邦投顧認為,2012年奇偶營收將高度成長,年增達28%,受惠IP攝影機產業需求強勁,出貨增長5成,影像擷取卡(Card)產品受惠新銷售策略發酵,也將重回成長軌道。

富邦投顧看好獲利,因IP攝影機出貨比重上升,預估將由2011年的60.8%滑落至58%,推估奇偶2012年合併營收約21.35億元,年增28%,EPS約10.18元,全年可望賺進一個股本。

(111227)受惠ECFA簽訂,明年起兩岸汽車零件關稅降至零,車燈廠大億交通(1521)對岸訂單大進補,接獲廣汽飛雅特車燈採購大單每月4,000套,加上明年大陸納智捷兩款新車型投產,對大億採購量大增5倍,法人看好明年大億EPS將衝上5.5元新高。

大億其他海外市場接單也大有斬獲,明年新增北美克萊斯勒汽車外銷大單12萬套,加上原有的豐田Altis車燈外銷量成長至每月8,000套,日產Livina車燈外銷每月也有3,000套的訂單,大億樂觀看待明年外銷業績,法人估明年台灣營收至少增加2成。

因應龐大的新增訂單需求,大億將辦理持續召募人手與擴充設備,積極提升台灣產能。

大億表示,今年由於台灣車市在10年1次的換車潮帶動下,推估全年新車銷量可達37萬輛的近4年新高,大億是全台最大車燈供應商,業績同步受惠。法人推估,大億12月營收上看4億元,全年營收將達41.7億元,再創新高。大億表示,汽車零組件納入ECFA早收清單,今年兩岸間關稅稅率先減半至5%,明年起降至零,大幅提升台灣零件西進的競爭力,加上台灣製(MIT)的高品質形象加分,有助於大億開拓大陸訂單。這次大億爭取的廣汽飛雅特車燈訂單,預計明年第2季起從台南廠出貨,每月外銷至少4,000套。

大億今年9月開始出貨的大陸東風裕隆汽車(納智捷)車燈訂單,隨新車銷量逐月成長;明年大陸還將導入納智捷MPV與Sedan兩款新車,車燈訂單確定由大億全拿,看好明年台南廠對東風裕隆的出貨量將達6萬套,較今年成長至少5倍。台灣生產的納智捷車款,明年起開始整車外銷俄羅斯,看好對大億營收獲利也將帶來助益。

此外,汽車鈑金零件廠瑞利(1512)單月模具出貨金額破億元,可望帶動12月營收再度站上4億元大關,全年營收年增率可望達兩位數。大陸轉投資海南、開封與武漢等3廠,今年全面進入收割期,不僅可讓瑞利轉虧為盈,法人估瑞利今年獲利可達上億元。

(111227)原料藥廠旭富製藥(4119)今年1-11月營收微增5%,獲利部分受新台幣匯率及二大產品降價10%影響,稅前盈餘為1.76億元,每股稅前盈餘為3.58元。該公司表示,全年營收可望較去年同期微增,獲利則可能小幅下滑。

旭富11月獲利自結數出爐,營收7302萬元,稅前淨利1003萬元,稅前每股盈餘約0.2元。累計1-11月營收9.39億元、年增5.04%,稅後純益1.77億元,稅前每股盈餘為3.58元。

該公司表示,除新台幣匯率相較去年升值,影響毛利率表現外,二大產品DIVA、PGA在第二季降價10%左右,也是毛利率下滑主因。癲癇原料藥DIVA應客戶要求降價,帕金森藥的中間體PGA則是先前與客戶協議,訂單量到達一定後給予折扣。整體看來,全年營收可望維持小幅成長表現,獲利則可能小幅下滑。

(111227)歐美經濟不佳似乎不影響安全監控業,大廠奇偶科技(3356)今年前11月累計營收年增26%,奇偶樂觀看待明年IP攝影機出貨量可望年增5成,將逾10萬支以上,且出貨區仍以歐美為主。

奇偶科技11月自結合併營收1億7079萬8千元,再創營收新高,年增35.4%。累計前11月合併營收達15億3110萬8千元,年增26.0%;累計今年稅前每股盈餘達10.21元。

奇偶科技今年上半年推出多款IP攝影機,經過產品性能和庫存的調整,客戶接受度逐漸提高,促成第4季出貨優異,更不受歐美債信和經濟不佳的影響,反而逆勢增長,奇偶表示,美國經濟走出谷底,近期達到高點,歐洲9月到11月的出貨甚至微幅突破以往高點。

奇偶指出,隨著寬頻網路逐漸普及擴建,未來的趨勢呈現全球IP攝影機需求愈來愈大,預估明年全球IP攝影機的平均年增率至少2到3成,以奇偶早已佈局高畫素IP攝影機市場,明年的成長動能高於全球平均年增率。

奇偶說,今年10月IP攝影機出貨約8000支,11月增加到9000支,目前訂單看到明年1、2月約各有9000支,將為營收帶來充沛動能。

奇偶分析,今年剛推出130萬畫素的IP攝影機,未來200萬畫素以上的IP攝影機需求愈來愈多,客戶要求提升影像品質及影像監控多元化應用,同時有智慧影像管理的趨勢,而向來以軟體見長的奇偶擁有六大影像核心技術,同時兼顧GV-Cards(影像擷取卡)、IP產品(視訊網路監控)、DVR & Accessories(數位監控系統及安控配件)和Application(應用程式)等軟硬體,才能搶佔未來先進設備需求的市場。

奇偶透露,明年IP攝影機的新功能趨勢將包括自動追蹤移動物體、寬動態、低照度呈現原色(非黑白)、魚眼等。

(111227)AIRTAC股票(代號:1590)及碩天股票(代號:3617)迄1226日止連續六個營業日無價格波動過度劇烈之情事,依規定自111227日起恢復其原融資比率及融券保證金成數。

(111226)五鼎(1733)10、11月營收合計達4.44億元,法人預估,12月營收維持11月高檔,單季營收約5.13億元,較第三季微減,因試片出貨比重較高,法人估毛利率維持在4成水位,稅後淨利1.29億元,每股盈餘(EPS)約1.35元。全年營收18.9億元,每股盈餘5.35元。第一季為傳統淡季,法人預估,明年首季營收約4.5億元,較上季衰退逾一成,稅後淨利1.1億元,每股盈餘約1.14元。

第四季日系、美系客戶及通路商客戶出貨持穩,五鼎原本預估,單季營收至少有第三季表現,但大環境的不確定因素仍影響業績表現,10、11月營收合計達4.44億元,法人預估,第四季營收約5.13億元,將較第三季下滑4-5%。不過,因血糖儀出貨量小幅下滑,測試片的出貨量維持成長表現,加上匯率有利,法人預估,第四季毛利率維持在四成水準,稅後淨利1.29億元,每股盈餘約1.35元。

第一季為傳統淡季且工作時數較少,法人預估,明年首季營收4.5億元,較今年第四季衰退12.3%,毛利率38%,稅後淨利1.1億元,每股盈餘1.14元。法人看好在美系客戶及新客戶訂單帶動下,明年血糖儀、測試片出貨持續成長,估血糖儀出貨130~150萬、年增約二成,試片出貨6~7億片,年增率更達2-4成。不過,新競爭者進入導致產品平均售價面臨削價競爭,預估整體降幅約5~10%,全年營收約20.5億元,年增率8.4%,毛利率38%,稅後淨利4.95億元,每股盈餘5.18元。

(111225)江申(1525)挾中概題材,以及裕隆集團友馬光環的雙重利多加持,激勵上周股價強勢反彈,接連收復周線與月線,累積一周漲幅達14.7%,上周五股價更一度站上40元大關,終場收39.8元、上漲1.65元,成交量250張,在機電族群中,表現相對亮眼。

由於江申大股東持股比高,在外流通量相對有限,三大法人鮮少近出;江申近一周的反彈,研判與散戶追捧,或集團作帳行情有關。

江申為車身底盤大樑及汽車鈑金零件廠,主要股東為裕隆集團,與豐田汽車台灣生產基地國瑞汽車。江申內銷業務在兩大汽車集團支援下,隨近兩年國內車市復甦而快速成長。

江申積極佈局大陸,與大陸最大巴士製造業者海翼集團合作,江申廈門廠負責供應巴士車架。

同時江申配合裕隆自創品牌納智捷汽車登陸,前進杭州設廠,預計明年底投產。裕隆新開發的納智捷Sedan車型,未來大陸的底盤鈑金零件供應,多數將由江申杭州廠負責。

(111225)玉晶光(3406)上周拜蘋果iPhone4S熱賣題材,加上iPad3加班趕工可望推升12月合併營收向上的消息面激勵,搭配國安基金進場護盤提振投資人信心,從上周二起連拉4根長紅以178.5元、單周大漲18.2%作收,相較於光學族群的「老大」大立光來說更勝一籌。值得注意的是,三大法人上周寫下難得的「連5買」,累計單周買超1,513張;在融資方面,上周減少433張,但融券則是上揚383張,券資比拉高到42.3%,軋空的意味更加濃厚。

蘋果供應鏈傳出元旦和農曆春節假期都將加班趕工的訊息,相對於電子業仍處於第1季的傳統淡季,可說是打了強心針,相關概念股上周五全面展開強彈,本周可望延續此一力道。對於玉晶光來說,第4季的業績表現似乎比原先預估為佳,在蘋果追單下,12月的接單優於11月,使得2011年的業績表現可望有個「Happy Ending」。

從客戶面來看,玉晶光高度集中在蘋果之上,因此對於相關業績和展望,該公司也一向高度保密。但反過來看,只要蘋果的產品熱賣,玉晶光的受益程度也同步提升。

(111225)伺服器導軌廠川湖(2059)上周五小紅開出後一路震盪走高,終場以漲停板下一檔的146元作收,成交量2,426張也創2011年新高,不僅突破11月以來的整理平台、站上所有均線,若以大盤指數位置來看,約等同於8,900~9,000點的位置,凸顯其股價強勢、絲毫不受此波台股重挫所衝擊。

川湖產品包括伺服器導軌、近來也積極佈局櫥具滑軌,其中在伺服器部分,因手邊掌握國際大廠訂單,惠普、IBM,被視為雲端運算概念股。法人表示,川湖11月營收為2.62億元,創歷史次高,相較於PC產業市況低迷,伺服器產業成長後勢強勁,因此12月營收有機會改寫新高,第4季營收成長5~10%。

另外,英特爾將於2012年3月推出新一代的Romley伺服器平台,可望帶動換機潮,目前已有新單進來,預估出貨將集中在2012年第2季,而且農曆年後新產品超薄導軌將上市,2012年全球市占率有機會從目前的25%提高到30%。

在籌碼面部分,上周外資及自營商開始轉賣為買,外資買超197張、自營商則買超178張,投信則加碼384張,三大法人合計買超759張。

(111223)長華(8070)宣布認列轉投資台灣住礦減產之3億元減產虧損,衝擊2011年全年獲利與EPS表現,2011年EPS恐大幅減少,以認列3億元虧損計算,預估會吃掉長華EPS約4.7元,影響2011年營運表現,長華指出,台灣住礦率先減產,只是希望能盡快做調整因應這波面板業不景氣,台灣國內面板產業秩序不佳,接下來恐會有一波倒閉潮發生,長華表示,雖然面板雙虎在政府扶植下不會倒閉,但周邊次產業及次次產業經營相對艱困許多,主要就是因為產業秩序不佳,預期這波不景氣循環,相關廠商會有新一波倒閉潮,台灣住礦此次率先減產,就是希望能先期因應調整,長華(8070)強調,長華2011年全年仍會賺錢,惟因認列台灣住礦虧損,獲利將較以往少,目前市場對景氣看法保守,顯示底部已經不遠,對後市謹慎樂觀。

(111223)匯僑(2904)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者吳桂龍、陳永清、吳錦長。

(111223)奇偶科技(3356)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者溫家俊、劉亮君、藍淑琴。

(111223)巨路國際(6192)董事會通過之重要決議事項,訂定「薪資報酬委員會規程」、成立薪資報酬委員會、2012年稽核計畫、內控制度中生產循環之「倉儲管理作業」修訂、追認2011年取得與處分資產事項、追認2011年8月至2011年11月資金貸與及背書保證事項。

(111223)巨路國際(6192)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者林建國、游明昌、邱華創。

(111223)喬福機械(1540)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者江文卿、吳佳興、蔡錦祥。

(111223)宣昶(3315)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者徐澄裕、戴盛世、楊尚憲。

(111223)聚隆(1466)董事會通過之重要決議事項,前次董事會(111028日)議事錄暨執行報告、財務業務報告、內部稽核業務報告、從事衍生性商品報告、導入國際會計準則(IFRS)之轉換計畫報告、2012年預算作業審查、2012年稽核計畫、2011年第4季暨2012年第1季融資貸款及授信借款、內部控制改進情形、訂定薪資報酬委員會組織規程、聘任薪資報酬委員。

(111223)聚隆(1466)決議成立薪資報酬委員會,舊任者無,新任者陳水金、林明壽、邱祈豪。

 

(000001)「股票功課」標的股票目錄:天仁(1233)、興泰(1235)、宏亞(1236)、永裕(1323)、地球(1324)、恆大(1325)、昭輝(1339)、南染(1410)、華友聯(1436)、大將(1453)、偉全(1465)、聚隆(1466)、大統新(1470)、三洋紡(1472)、大億(1521)、江申(1525)、日馳(1526)、亞葳(1530)、廣隆(1537)、巨庭(1539)、喬福(1540)、錩泰(1541)、程泰(1583)、中華化(1727)、花仙子(1730)、毛寶(1732)、五鼎(1733)、日勝化(1735)、和康生(1783)、寶徠(1805)、佳大(2033)、川湖(2059)、鑫永銓(2114)、為升(2231)、海悅(2348)、廷鑫(2358)、錩新(2415)、隴華(2424)、良得(2462)、華經(2468)、資通(2471)、連宇(2482)、根基(2546)、華園(2702)、欣欣(2901)、匯僑(2904)、歐格(3002)、豐達科(3004)、同開(3018)、鴻名(3021)、星通(3025)、盛達(3027)、偉訓(3032)、遠見(3040)、聯傑(3094)、一零四(3130)、景岳(3164)、晟鈦(3229)、虹冠電(3257)、聯徳(3308)、泰碩(3338)、奇偶(3356)、玉晶光(3406)、台端(3432)、晶睿(3454)、柏騰(3518)、安馳(3528)嘉澤(3533)、晶彩科(3535)、通嘉(3588)、碩天(3617)、上緯(3708)、雅博(4106)、旭富(4119)、亞諾法(4133)、華廣(4737)、事欣科(4916)、傳奇(4994)、鑫禾(4999)、祥碩(5269)、鳳凰(5706)、聚碩(6112)、迎廣(6117)、金橋(6133)、鈞寶(6155)、互億(6172)、亞弘電(6201)、詮欣(6205)、和椿(6215)、居易(6216)、聚鼎(6224)、光鼎(6226)、迅杰(6243)、悅城(6405)、南六(6504)、長華(8070)、陞泰(8072)、瀚荃(8103)、振樺電(8114)、無敵(8201)、寶一(8222)、羅昇(8374)、阿瘦(8443)、新天地(8940)、欣巴巴(9906)、偉聯科(9912)、茂順(9942)、新麗(9944)

 

(000002)「股票功課」內涵:(01)「股票投資總評量表」(小型高質優股)、(02)「公司收盤價變化紀錄表」(小型股價底部股)、(03)「公司營收成長率變化紀錄表」(小型高成長股)、(04)「公司融資餘額紀錄表」(小型籌碼穩定股)、(05)「公司本益比變化紀錄表」(小型低本益股)、(06)「公司股價淨值比變化紀錄表」(小型股價低估股)、(07)「公司大股東持股比率變化紀錄表」(小型大股東最愛股)、(08)「公司法人持股比率變化紀錄表」(小型法人最愛股)、(09)「公司每股淨值變化紀錄表」(小型高淨值股)、(10)「公司負債比率變化紀錄表」(小型低負債股)、(11)「公司流動比率變化紀錄表」(小型高流動股)、(12)「公司每股稅後盈餘變化紀錄表」(小型高盈餘股)、(13)「公司資本額變化紀錄表」(超小型股)、(14)「公司配息配股紀錄表」(小型高股利股)、(15)「標的個股屬性紀錄表」(只買三種股票)、(16)「公司徵人紀錄表」(小型招兵買馬股)、(17)「股票(證券)代號表」。

 

(000003)「股票功課」標的股票已剔除個股目錄:大飲(1213)、上曜(1316)、大魯閣(1432)、本盟(1475)、中宇(1535)、大山(1615)、杏輝(1734)、潤隆(1808)、固緯(2423)、銘旺科(2429)、統懋(2434)、旺詮(2437)、研揚(2463)、聯上發(2537)、櫻花建(2539)、愛山林(2540)、中櫃(2613)、山隆(2616)、晶華(2707)、嘉晶(3016)、零壹(3029)、訊舟(3047)、立萬利(3054)、總太(3056)、日電貿(3090)、全科(3209)、昇貿(3305)、宣昶(3315)、新世紀(3383)、譁裕(3419)、聯鈞(3450)、嘉威(3557)、奕力(3598)、IML(3638)、佳醫(4104)、利勤(4426)、訊連(5203)、慧友(5484)、上福(6128)、鈞泰(6131)、大豐電(6184)、巨路(6192)、飛捷(6206)、宏正(6277)、淳安(6283)、矽創(8016)、雷虎(8033)、世紀鋼(9958)

 

 

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